島根県内の雇用者数に占める労働組合員の割合(推定組織率)は直近の調査で13.34%。前年から0.2ポイントの下降、全国平均を大きく下回っています。他県に比較し、中小零細企業比率が高く、労働組合の組織がないことに起因していると考えられます。
働く仲間の労働環境は働き方改革等の整備で良くなりつつある半面、複雑多岐な課題にも直面しており、労働相談も減少する実態にはありません。持続可能な社会の構築に労働組合は不可欠であり、働くことを共通とした仲間づくりは働くことの価値を高める営みであると考えます。連合島根は、地域に根差した運動を展開するとともに、連帯する仲間の拡大や、集団的労使関係の拡大に労働組合組織のリーダー的責任と使命をもって取り組んでいきます。